未経験からでも転職できる。
20代～30代のキャリアを応援する転職サポートサービス

若いうちに転職をする大きなメリットのひとつが、未経験転職の難易度が大幅に下がることです。

中途でもスキルや経験に関係なくポテンシャル採用してもらえるアドバンテージをしっかり活かし、キャリオプで未経験からの転職を成功させた先輩の事例をご紹介します！

事例：スタートダッシュでつまずくも、経験を糧に内定を獲得

元は百貨店にある喫茶店でパートタイマーとして働いていたEさん。仕事は楽しく精力的に取り組んでいたのですが、運営企業の再編で雇用条件が悪くなってしまうとの話が。

20代半ばを迎え、キャリアを変えるなら今かも……と考えたEさんは転職を決意。

パートで働いた経験しかなく、転職のことはよくわからないとのことでキャリオプへご相談いただきました。

事務系の仕事に数社応募して選考を受けてみたものの、最初の2社は選考漏れ。

なにが悪かったのかわからず不安になるＥさんに、キャリアカウンセラーは選考担当者からのフィードバックを伝えました。

選考漏れの理由は「人柄はよさそうだけど、やはり未経験なのがネック」とのこと。

やっぱり未経験では難しいのかと落ち込むＥさんでしたが、キャリアカウンセラーは「本当に未経験な点だけで落とされるなら、書類選考で落ちているはず」と励まし、一緒に対策を考えました。

オフィスワークは未経験だったＥさんですが、接客の経験から応募先の仕事で役立ちそうな部分をピックアップし、面接時の自己アピールに盛り込むことに。

そうして無事、3社目の選考にて内定獲得に至りました。

未経験転職のコツは、持っているスキルをアピールに入れること

Ｅさんの事例でも紹介した通り、未経験転職においては「未経験なりに今自分が持っているスキルをどう仕事に活かすか」をしっかりアピールするのが大切です。

例えば、ビジネスマナー、コミュニケーションスキルやＰＣスキル等はたいていのオフィスワークで役に立ちます。

未経験で不安なのは採用を受ける側だけでなく、採用する企業側も一緒です。

「未経験ですが、これはできます！」としっかり言えると、熱意が伝わりますし、企業側も安心して採用できますよね。

未経験から社員転職を目指すならキャリオプ！

キャリオプではご紹介した他にも、未経験からの転職成功実績が多数あります。

いきなり社員を目指すのはハードルが高そうで不安……という方には、紹介予定派遣の求人もご紹介できるので、将来的に社員を目指したい方はお気軽にご相談ください！