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「人間関係のトラブル」はよくある転職理由のひとつ。それだけ職場の人間関係に悩む人は多いということですね。せっかく新しい転職先に移ったなら、長く快適に働くためにも良好な人間関係を作りたいものです。

今回は、新しい職場に入った際どのような点に気をつければよいかを解説していきます。入社前にチェックして、新天地でのスタートダッシュに役立ててください。

第一印象は超重要、とくに初日はしっかりあいさつを

「話すときは大きな声で」「あいさつをしっかりする」などといわれると、当たり前に感じられるかもしれませんが、実はこれが最も大事なことなのです。まずは基本的なコミュニケーションをしっかり取ることを意識しましょう。とくに初日のあいさつや自己紹介は第一印象を決める重要なシーンです。自己紹介は、平易な内容でもいいので、「明るく元気に」を心がけてください。

職場にもよりますが、昼の休憩時間が一律の場合は、初日のお昼ご飯に誘われたら快く応じましょう。声をかけられなくても「みなさんは、お昼はどうされてるんでしょうか？」と聞いてみると、コミュニケーションのきっかけになります。

積極的に仕事を覚える姿勢を見せよう

入社して間もないうちは、できないことが多いのは仕方がないことです。しかし、それでもがんばっている姿勢が見えると見えないとでは、周囲の人からの印象が変わってきます。最初のうちは、指導する先輩や上司がついてくれるはずなので、積極的に話しかけて仕事を覚えようとする姿勢を見せましょう。

指示された仕事が終わったら次の指示を待つのではなく、自分から「次は何をすればいいですか？」と聞いたり、自力ではわからないことが出てきたら積極的に質問したり、教えてもらったことについてメモを取ったりするのも大事です。前向きな姿勢を示せば、教えてもらえる機会が増えたり、困っている時に周囲に助けてもらえたりします。

また、小さなことでも「今、この人は自分のためを思ってくれた」と感じた際には、感謝の言葉を伝えることを忘れないでください。相手の申し出を断る場合でも、単に「大丈夫です」というのと、「大丈夫です、ありがとうございます」というのはかなり印象が異なります。

人間関係は小さな積み重ねによって作り上げられるもの。とくに職場は日々長い時間を過ごす場所なので、ちょっとした意識の違いが大きな差になっていきます。自分を客観的に見て「一緒に働きたい人」になれるよう、積極的なコミュニケーションを心がけましょう。